宝钢策变首次取消年度财务报表对外公开制商业
宝钢策变 首次取消年度财务报表对外公开制_商业
宝钢策变 首次取消年度财务报表对外公开制_商业 MBAChina 宝钢集团6月9日发布《2008社会责任报告》，取代以往发布的年度报告。这意味着宝钢集团对外宣传的侧重点不再是公司的经营业绩和成果，而是公司在福利和慈善方面的作为。据悉，这一取代将一直延续下去。是否是公司对未来业绩的悲观预期，导致这一宣传上的变化？公司宣传部门表示，近期管理层变动，对此不方便接受采访。
纵观这份社会责任报告，共分为五个部分：员工绩效、社会绩效、经济绩效、环境绩效和供应链绩效。其中唯一和公司经营业绩相关的经济绩效部分，仅有两页，是整个报告中最简略的。和2007年年度报告相比，业务板块、技术创新等企业经营实质性内容都被取消。最后的集团资产负债等财务报告，也不见踪影。整个报告侧重于宣传宝钢在保障职工就业和福利，对社会公益的支持和在环保上的投入等等。
之所以进行这样的调整，公司发布的新闻稿中声称，是因为宝钢在社会责任方面的实践已居于国内先进水平。“这份报告鲜明突出了社会责任这个世界主题”。
2008年宝钢集团利润总额从356.47亿元下降至238.13亿元，降幅达33％。宝钢集团董事长徐乐江多次在公开场合表示，钢铁业的寒冬将延续多年，宝钢将难再维持过去的辉煌业绩。是否此次年度报告取消也与此有关？今后的对外宣传重点也因为业绩的滑坡而转向？
宝钢集团公关部负责人表示，无法联系公司管理层接受采访。“现在公司仍处于调动中，不稳定。采访不合适。”5月末，有媒体报道，宝钢54个部级部门要压缩到33个。这一消息始终没有得到宝钢集团的正面回应。
“单就原来的新闻部而言，和公司宣传部合并为公关部。新闻部、办公室和品牌部三个部门之间都有人员的相互调换。”据悉，这是宝钢集团近年来最大的一次变革风暴，对此，该公关部人士未予否定。
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